Formations

A la suite des élections municipales, l’Aric vous propose un parcours complet de formations pour bien démarrer votre nouveau mandat. Baptisé « Pack d’intégration 2026 », ce parcours structuré vous permettra de vous approprier rapidement les enjeux, les responsabilités et les outils indispensables à l’exercice de vos fonctions, mais également de renforcer vos compétences sur des sujets clés de la vie municipale et communautaire. Pourquoi se former dès le début du mandat ? Être élu.e local aujourd’hui, c’est assumer des responsabilités de plus en plus complexes dans un environnement réglementaire, …

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Nouveau mandat, nouveaux élu.e.s, nouvelles formations ! 🎉 L’Aric vous félicite pour votre élection et vous souhaite un bon début de mandat ! Les premières décisions, les premières réunions, les premiers dossiers… Et très vite, une réalité : un mandat, ça ne s’improvise pas… L’entrée en fonction constitue un moment déterminant à ne pas manquer. C’est là que la formation avec l’Aric fait toute la différence ! Nos formations vous aideront à : Depuis plus de 50 ans, l’Aric accompagne les élu·e·s bretons avec une conviction :un élu.e formé est un …

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Pour encourager l’engagement politique local, la loi portant création d’un statut de l’élu.e. local.e a été adoptée le lundi 8 décembre 2025. 3 évolutions concernent plus ou moins directement la formation des élu.e.s. Décryptage… >> + Zoom sur les autre s mesures qui évoluent, en dehors de la question de la formation : Avant l’élection• Porter la durée du congé électif à vingt jours pour les salariés candidats• Mettre à disposition des modules gratuits d’information sur le mandat• Étendre le remboursement de frais pour les étudiants• Adapter les postes de …

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L’Aric compte aujourd’hui 5 collaborateurs et recherche un.e assistant.e en soutien au secrétariat, à la logistique liée à l’activité formation de l’association pour faire face au surcroît d’activité lié aux prochaines élections municipales. Poste en CDD de 18 mois à temps plein. Votre fonction : Assistant.e Votre position dans la structure Liaisons hiérarchiques : La Direction, par délégation la Secrétaire de direction Liaisons fonctionnelles : Le conseil d’Administration, le bureau, les commissions et groupes de travail, l’équipe salariée, les prestataires, les bénévoles de l’Association Vos Missions : assurer l’accueil physique …

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Pouvez-vous vous présenter et nous en dire plus sur vos domaines de compétences ? Après une formation universitaire en urbanisme et aménagement entre les universités de Nantes et d’Angers, j’ai exercé dans la fonction publique territoriale pendant plus de 10 ans sur les enjeux d’aménagement, d’urbanisme et du foncier dans toute la France. J’ai notamment accompagné la mise en place d’un des premiers PLUi de Bretagne.J’ai créé mon bureau d’études en urbanisme règlementaire La Rivière fin 2024 pour accompagner les collectivités dans l’élaboration et l’évolution des documents d’urbanisme avec l’idée de …

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Pouvez-vous vous présenter et nous en dire plus sur votre vie professionnelle ? Je m’appelle Nathalie BOISHARDY et mon parcours professionnel est marqué par une évolution continue dans le domaine administratif et juridique. J’ai débuté ma carrière au CDG 22, où j’ai intégré l’équipe en charge du suivi des procédures administratives liées à la mise en place des périmètres de protection des points d’eau publics dans le Département des Côtes d’Armor. Cette première expérience m’a permis de renforcer mes compétences en gestion de projets administratifs.Par la suite, j’ai développé une …

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En quelques mots, quel a été votre parcours jusqu’à aujourd’hui ? Titulaire d’un Master spécialisé en droit public général et contentieux de l’Université de Lille en 2014, j’ai été admise la même année à l’École des Avocats du Nord-Ouest. J’ai occupé en 2015 dans le cadre de ma formation, la fonction de rapporteur stagiaire au Tribunal Administratif de Lille, développant ainsi une expertise approfondie en contentieux administratif. Inscrite au Barreau de Paris en 2016, j’ai exercé avec dynamisme et rigueur dans le conseil et le contentieux en droit public, participant à …

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Les violences conjugales et intra-familiales restent un enjeu majeur de société, face auquel les élu.e.s ont un rôle essentiel à jouer. Cette nouvelle formation proposée en partenariat avec le Cnfpt et la Préfecture du Morbihan a pour objectif de vous outiller pour mieux comprendre, détecter et agir face à ces situations complexes et souvent invisibles… Cette formation dispensée par nos formateurs Gwenola Sueur et Pierre-Guillaume Prigent, permettra d’acquérir les connaissances théoriques indispensables sur les mécanismes des violences conjugales, leurs conséquences psychologiques, sociales et juridiques, ainsi que les dynamiques d’emprise. Vous …

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Je suis originaire de la région rennaise, où j’ai fait toutes mes études (maîtrise AES en 1990). J’ai ensuite travaillé sur plusieurs communes d’Ille-et-Vilaine (comme secrétaire de mairie ou comme secrétaire général), au CDG 35 puis au Département 35 où je suis depuis fin 2002. Depuis 2016, à la Direction de la gestion des routes du Département 35, je suis en charge de la mission budget et juridique. Au sein de cette mission, je suis notamment spécialisé dans le droit et la gestion de la route. Ainsi, je suis quotidiennement …

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